L'Association des pompiers de l'Alliance des Grandes-Seigneuries dénonce une impasse dans ses négociations syndicales avec la Régie incendie de l'Alliance des Grandes-Seigneuries.

Dans une publication Facebook, le syndicat explique que « la rencontre de négociation tenue jeudi dernier s'est avérée être la dernière, et que les discussions ont été interrompues de manière abrupte après le dépôt d’une offre globale dite "finale" par l’employeur ». Il s'agit selon l'Association, d'une offre rigide et non négociable.

 « L'offre de l'employeur est bien en dessous des services incendie comparables que nous avions choisi d’un commun accord avec la partie patronale en 2018 lors de la dernière négociation. Effectivement, notre employeur ne considère plus ces services cette année car ils sont maintenant payés beaucoup plus cher que nous. Pourtant, notre régie est devenue de plus grande importance en nombre d'intervention, superficie, population desservie et en services rendu à la population. Nous sommes maintenant le 11e service de sécurité incendie en importance au Québec », a déclaré le syndicat à  TVRS.

« Lors des négociations de 2018, nous avions accepté des conditions de travail moindre que nos comparable afin de respecter la capacité de payer des citoyens et de faire la transition du service temps partiel à permanent en douceur. Nous avions convenu avec les élus municipaux de l'époque que nous procéderions à du rattrapage salarial dans les négociations actuelles. Non seulement l'employeur n'est pas au rendez-vous pour ce rattrapage salariale, mais leur première offre nous a été présenté comme offre globale et finale sans aucune possibilité de discussion. Nous leur demandons donc de respecter leur parole et de venir négocier de bonne foi avec nous », poursuit-on. 

Rappelons que les négociations entre les deux partis se sont amorcées en avril 2024, un an et demi après l’échéance de la convention collective. L'Association des pompiers de l'Alliance des Grandes-Seigneuries annonce donc qu'elle entamera un processus de conciliation auprès du ministère du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité Sociale. Si cette étape ne leur permet pas de régler le différend et de conclure une entente avec la Régie, les membres du syndicat auront recours au service d’arbitrage du ministère.

La Régie incendie de l'Alliance des Grandes-Seigneuries n'a pas répondu à la demande d'entrevue de TVRS.